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过年后推迟一天上班扣完那个月绩效奖合法吗
时间:2025-04-12 07:20:16
答案

不合法

扣完当月绩效工资是不合法的。劳动者和用人单位建立劳动关系后,用人单位不得非法或变相对劳动者进行罚款,用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法行为企业以罚款条数来扣绩效工资是不合法的

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