1 需要员工的身份证、户口本、银行卡等基本资料

2 因为五险一金是员工的福利保障，移动公司需要核实员工的身份和工作时间，以确定需要交纳的具体金额

3 此外，移动公司还需要员工签订相关的保险合同和公积金账户开户协议，以便为员工缴纳五险一金。