女性退休年龄的规定在不同情境下有所不同。一般来说，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，可以退休。但如果女性从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，年满45周岁，连续工龄满十年，也可以申请退休。此外，如果女性年满45周岁，连续工龄满十年或者因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，同样可以退休。

至于社保缴费年限，养老保险最低的缴费年限是15年。这只是一个最低标准，也就是说要退休之前交满了15年社保，退休之后就可以领取养老金。然而，这并不意味着交了15年以后就不用再交，缴费年限长短直接影响养老金高低。交多一年就会多计算1年的退休金。

在您的情况下，女性五十四周岁，社保交了十三年，尚未达到最低的15年缴费年限，因此目前无法办理退休。不过，您仍有机会继续缴纳社保，以满足退休条件。请注意，具体的退休年龄和社保要求可能因地区和具体政策而有所不同，建议您咨询当地的社保机构或相关部门，以获取最准确的信息。